Почему сотрудники уходят? Как предотвратить отток талантов – Русская школа управления

До тех пор, пока организация не начинает остро ощущать нехватку специалистов, она живет практически беззаботной жизнью. Генеральный директор и собственник считают, что создали универсальную систему управления персонала, которая будет действовать десятилетиями практически в неизменном виде. И в таком приятном заблуждении пребывают, как ни парадоксально, примерно шестьдесят процентов российских компаний. 

Почему сотрудники уходят? Как предотвратить отток талантов? У знайте в новом эпизоде подкаста.

Узнайте больше на наших курсах >> https://clck.ru/3GBAQW