Тест 1. Какая из перечисленных концепций управления наиболее современная?
а) концепция научного управления
б) концепция административного управления
в) концепция управления с позиций психологии и человеческих отношений
г) концепция управления с позиций науки о поведении
Тест 2. Логические взаимоотношения уровней управления и функциональных областей, построенные в такой форме, которая позволяет наиболее эффективно достигать целей организации – это:
а) структура организации
б) разделение труда
в) система управления
Тест 3. Комплексное научное обоснован6ие проблем, с которыми может столкнуться фирма в предстоящем период, и на этой основе разработка показателей развития фирмы на плановый период – это:
а) перспективное планирование
б) стратегическое планирование
в) текущее планирование
Тест 4. Определение намечаемых конечных результатов с учетом средств и способов достижения поставленных целей и обеспечения необходимыми ресурсами
а) перспективное планирование
б) стратегическое планирование
в) текущее планирование
Тест 5. Критерием эффективности межличностной коммуникации является:
а) удовлетворенность партнеров по коммуникации
б) близость смысла принятого сообщения к смыслу посланного сообщения
в) доброжелательная атмосфера общения
Тест 6. Современный эффективный тип организационной структуры управления, построенный на принципе двойного подчинения – это:
а) линейно-функциональная структура
б) матричная структура
в) дивизиональная структура
Тест 7. SWOT-анализ основан на оценке следующих параметров:
а) привлекательность отрасли, положение бизнес-единица
б) сильные и слабые стороны фирмы
в) возможности и угрозы для развития фирмы
Тест 8. К факторам эффективности менеджмента не относится:
а) степень достижения цели организации
б) степень удовлетворенности личных потребностей менеджера
в) выживание
г) производительность
Тест 9. Какой фактор характеризует искусство менеджмента?
а) социально-психологические интуиция;
б) харизма менеджера;
в) богатый опыт работы в области управления;
г) организационная воля и сила характера;
д) способность понимать интересы людей.
Тест 10. Какие функции менеджмента являются основными?
а) анализ, планирование, учет и контроль;
б) поиск информации, передача информации, обработка информации, принятие решения;
в) определение проблемы, постановка цели, обработка информации, разработка решения;
г) регламентирование, нормирование, распоряжение, контроль, организация обратной связи;
д) планирование, организация, регламентирование, координация, мотивирование, контроль.
Тест 11. Эффективность принятия решений зависит от:
а) степени централизации
б) эффективного обмена информацией
Тест 12. Эффективная передача своей точки зрения называется:
а) участием
б) убеждением
в) влиянием
Тест 13. Понятие эффективность предпринимательской деятельности включает в себя:
а) корпоративную эффективность проекта;
б) общественную (социально – экономическую) эффективность проекта;
в) коммерческую эффективность проекта;